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About

Finiens ermöglicht die Zusammenarbeit zwischen chinesischen und deutschen Entscheidungsträgern in Wirtschaft, Wissenschaft, Bildung und Verwaltung. Wir fördern den Austausch, das gegenseitige Lernen und ein besseres Verständnis der kulturellen Unterschiede. Ihr Erfolg ist dabei unsere oberste Priorität.

Philosophie

Exzellenz auf allen Ebenen

Wir sind überzeugt, dass Qualität das beste Argument ist. Deshalb legen wir bei unserer eigenen Arbeit und unseren Partnern höchste Qualitätskriterien an. Unsere Expertise auf unterschiedlichen Wissensgebieten, unsere Erfahrungen aufgrund verschiedener beruflicher Hintergründe, unsere hochrangigen Partner und Kontakte, sowie unser sprachliches und kulturelles Verständnis, ermöglichen für Ihren Auftrag das beste Ergebnis.

Unser Team zeichnet sich aus durch

– Ein hohes wissenschaftliches Niveau
– Praxisrelevanten und vielfältigen beruflichen Background in Wirtschaft, Wissenschaft, Verbänden, Politik, Medien und Kultur
– Ein entsprechendes hochrangiges und vielfältiges Netzwerk in Deutschland und China
– Dreisprachige Leistungsangebote auf muttersprachlichem Niveau (Chinesisch / Englisch / Deutsch)
– Chinesisch-deutsche kulturelle Diversität
– Direkte Kommunikation
– Schnelle, effektive und verlässliche Entscheidungen

Netzwerk

Vernetzung von Akteuren beider Kulturen

In der globalisierten Welt wird der am erfolgreichsten verhandeln, der sein Gegenüber kennt und dessen Motivation und Hintergrund versteht. Finiens hilft dabei, genau diese Brücke zu bauen, gegenseitiges Verständnis zu wecken und für kulturelle Unterschiede zu sensibilisieren.

Unser großes Netzwerk aus Wissenschaftlern, gesellschaftlichen Akteuren und Experten aus den Medien, Kultur, Politik und Wirtschaft ist deshalb nicht nur die Basis unserer Dienstleistungen, sondern wir sehen darin auch den Schlüssel für unsere Mission, den Austausch zwischen China und Deutschland zu stärken und die Chancen des Wandels für beide Kulturen positiv nutzbar zu machen.

Leitung

Weltoffen und kulturell sensibel


Julia Haes
Gründerin und Geschäftsführerin

Dr. Julia Haes hat an der LMU München und an der California State University (San Bernardino) Betriebswirtschaft studiert und nebenher im WAF Institut für Betriebsrätefortbildung eine Ausbildung zur Bürokauffrau absolviert. Während ihrer Promotion an der Universität St. Gallen (Schweiz)vielfältige internationale Schulungsprogramme an Universitäten (Universität St. Gallen, Schweiz) zum Thema „Hochschulmarken“ hat sie ein internationales MBA-Programm (Media and Communication) aufgebaut und für Firmen wie die Deutsche Telekom und SAP organisiert. Von 2009 bis 2012 hat sie an der Freien Universität die Kooperation mit China betreut und ausgebaut. Anschließend arbeitete sie wieder im Familienunternehmen und ist dort Mitglied im Vorstand. Mit der Gründung von Finiens hat sie ihre beiden beruflichen Schwerpunkte Weiterbildung und China kombiniert. Seit 2019 leitet sie das Münchner Büro.

Julia Haes lebt mit ihrer Familie am Starnberger See südlich von München.




Hanhan Jia

Hanhan Jia hat an der Universität Witten-Herdecke studiert. Nach dem Studium leitete sie das International Office der Tongji Universität (Shanghai) und organisierte für den Deutschen Akademischen Austauschdienst (DAAD) zahlreiche Austauschprogramme zwischen Deutschland und China in Bildung und Politik. Anschließend leitete sie in verschiedenen Strategieberatungen mehrere Jahre Forschungsprojekte und beriet renommierte deutsche und internationale Unternehmen bei ihrer Strategie und Personalentwicklung in China. Sie spricht fließend Deutsch, Englisch und Chinesisch. Sie leitet das Berliner Büro.

Hanhan Jia lebt in Berlin.

Beirat

Beratung durch Experten

Günter Gerhard

Günter Gerhard ist Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und hat viele Jahre in der Bayerischen Staatskanzlei gearbeitet. 1984 hat er seine eigene Firma gegründet, die (Rechts-)Fortbildung für Betriebsräte anbietet. Er ist Mitglied der CSU und war zwölf Jahre Bürgermeister seiner Heimatgemeinde. Er hat ein umfassendes Verständnis für die Bedürfnisse und Zwänge von Akteuren in der lokalen und regionalen Politik.


Klaus Mühlhahn

Prof. Dr. Klaus Mühlhahn, Professor für Chinesische Geschichte und seit 2014 Vizepräsident der Freien Universität Berlin, spricht regelmäßig mit chinesischen Entscheidungsträgern über das politische und ökonomische System in China und Deutschland und berät zu Fragen des Hochschul- und Wissenschaftsmanagements. Er spricht fließend Chinesisch. Sein 2019 erschienenes Buch „Making China Modern. From the Great Qing to Xi Jinping“ behandelt die Geschichte Chinas von 1640 bis heute aus einer institutionenönomonischen Perspektive.


Zhang Junhua

Prof. Dr. Junhua Zhang ist Professor der Politikwissenschaften an der Shanghai Jiao Tong Universität (SJTU). Er ist dort Direktor des Centre for Israel Studies und des internationalen Masterprogramms „Politik und Wirtschaft Chinas“. Er ist außerdem ein Senior Associate a European Institute for Asian Studies (EIAS).

Prof. Zhang hat seine Dissertation in Philosophie an der J.W.Goethe-Universität Frankfurt abgeschlossen. Neben seiner langjährigen Karriere an der Freien Universität Berlin und am Wissenschaftszentrum Berlin (WZB) war er auch Gastprofessor an mehrerne Universitäten in Kanada, Israel, Österreich und Frankreich.


Carolin Zeller

Prof. Dr. Carolin Zeller ist Politikwissenschaftlerin und unterrichtet an der privaten Quadriga Hochschule Berlin deutsche und internationale Gruppen zu Themen rund um die politische Steuerung. Sie hat außerdem Erfahrung in der Lokalpolitik und mit Entscheidungsprozessen in Gemeinden.

Karriere

Wir suchen Sie

Wir wachsen gerade und sind immer auf der Suche nach motivierten und engagierten Querdenkern, die Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit im deutsch-chinesischen Umfeld haben.


Sie haben

– Einen Hochschulabschluss
– Idealerweise erste Berufserfahrung
– Fließende Sprachkenntnisse in mindestens zwei der Sprachen: Deutsch, Chinesisch, Englisch


Worauf wir noch achten:

– Flexibilität und Belastbarkeit – Ein Muss an der Schnittstelle der beiden Kulturen!
– Organisationstalent
– Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit


Wenn Sie sich gemeinsam mit uns in einem spannenden internationalen Umfeld weiter entwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter recruiting(@)finiens.net